Uitzenden

Het kan zijn dat je nog niet zeker weet of je iemand voor een langere tijd kunt gebruiken, omdat je bedrijf aan het groeien is zonder dat je weet of dit aanblijft. Je hebt te maken met seizoensmatige drukte, of je vindt het simpelweg prettig om in de beginfase geen extra werk te hebben van overige HR taken. In deze gevallen is uitzenden een goede keus. 

Bij uitzenden krijg je wekelijks een factuur van de gewerkte uren van de medewerker. De medewerker wordt vanuit Baankracht uitbetaald. Baankracht ontzorgt, verlaagt risico en zorgt voor minder administratieve rompslomp.

Baankracht is aangesloten bij het NBBU en werkt met het fase systeem.

Werven

Bij werven wordt het gehele wervingsproces door Baankracht gedaan. In sommige gevallen is het prettiger om een medewerker direct op contract te nemen. 

Wij gaan op zoek naar de juiste kracht en sturen alleen de geschikte kandidaten door. Bij de werving krijg je eenmalig een factuur en zorg je zelf voor de uitbetaling van de medewerker. Hierbij ligt het risico niet meer bij Baankracht.